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求職・求人の基本は、対面打ち合わせ


真のニーズを知るためには、求職側とも求人側とも対面での打ち合わせが基本となる、と私たちは考えています。
いかにインターネットが便利なツールではあっても、確かな内容を得るためには人と人が会って会話することに敵うものではありません。
そして言外のニュアンスを受け取り、確認するためにも<対面打ち合わせ>は不可欠な要素であり、
そこからニーズを的確に共有することができるのであり、後々のトラブルを回避する大切な手段ともなります。

JobInでは、求職者との<求職者面談会>を通して、
多岐な情報と分析を持った求職者の<キャリアカルテ>を作成しています。
また、求人企業(クライアント)様よりいただいた<クライアントシート>からその求人内容を把握した上で、
人材ニーズの確認と、さらに詰めたご提案をするため、担当者が直接お伺いし、打ち合わせをさせていただいております。

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